三浦国土建設㈱（大分市）とグループ会社は６月27日、同社会議室でイメージアップコンサルタントの田中アイさんを招き「スキルアップマナー研修会」を開いた。新入社員４人を含む35人が参加。
　同社は、30歳以下の社員が全体の約６割を占め、８人の女性社員が働いている。若者の雇用実績、女性社員の定着が進む一方、イノベーションの機会、充実した教育環境が不足しているという。
　そのため、今回で３回目となる研修会で、今までの復習、社会人として必要な基礎知識を改めて学ぶことで、社内外で円滑なコミュニケーションを図ることができ、また実践的な一般常識を継続学習することで、社員の定着と会社全体の意識向上に取り組んでいく。
　三浦宏之社長が「今の時代は流れが早い。皆さんの頑張りが会社の財産となる。研修会で学んだことを生かし、明日から社員として恥じなく仕事をしてほしい」などとあいさつ。
　研修会では、▽マナー、身だしなみ▽表情、あいさつ▽コミュニケーション▽名刺交換▽上座、下座―の各項目について田中さんが講義。笑顔のつくり方、あいさつ、名刺交換の仕方などは、実際に参加者も取り組み、田中さんからアドバイスをもらった。